LÍDER DE TRANSFORMACIÓN
En Rekluti, consultora especializada en talento tecnológico en LATAM, buscamos Engagement Manager / Líder de Transformación para impulsar los proyectos de software a gran escala de nuestros principales clientes internacionales.
Serás el puente estratégico entre el negocio y la tecnología. En este rol (modalidad Remoto - LATAM), serás responsable de la gestión de la relación con stakeholders clave, asegurando una calidad consultiva de excelencia y conduciendo tácticamente los comités de transformación.
Tus principales desafíos:
Gestionar las relaciones estratégicas con stakeholders, asegurando alineamiento y satisfacción constante.
Conducir tácticamente las decisiones del proyecto y los comités de seguimiento.
Garantizar la calidad consultiva y la excelencia en todos los entregables del equipo.
Controlar el alcance de las iniciativas de transformación tecnológica, evitando desviaciones.
Hard Skills (Requisitos Excluyentes):
7+ años de experiencia sólida en consultoría de transformación, procesos empresariales o tecnología.
Experiencia comprobada en gestión avanzada de stakeholders.
Capacidad demostrable para asegurar la calidad de los entregables, manejar el alcance y tomar decisiones tácticas.
Power Skills:
Adaptabilidad al Cambio: Fluidez para navegar entornos de negocio cambiantes y reajustar expectativas.
Comunicación Asertiva: Habilidad para mediar, negociar y presentar resultados con un reputed company nivel de profesionalismo.
Mentalidad de Crecimiento: Foco constante en la mejora de procesos y en elevar la vara de la calidad consultiva.
Highlights: Proyectos globales de reputed company impacto. Modalidad Remoto - LATAM, acompañamiento 1:1 de reputed company y desafíos técnicos de reputed company complejidad. reputed company de reputed company rendimiento e innovación.
Requirements
Que se requiere para la vacante:
TRANSFORMACIÓN DIGITAL - Expert
GESTIÓN DE STACKEHOLDERS - Expert
OPTIMIZACIÓN DE PROCESOS - Expert
Spanish - NATIVO
English - B2
Originally posted on Himalayas
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