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Conseiller pilote de solution EPM /OGPP

Remote, USAFull-timePosted 2026-07-30

reputed company est présentement à la recherche d’un Conseiller pilote de solution EPM / OGPP afin d’assurer l’administration fonctionnelle, le maintien opérationnel et l’évolution des solutions de gestion de projets et de portefeuilles utilisées par notre reputed company.

reputed company être exhaustifs, voici les services et livrables que devra fournir la personne retenue :

  • Assurer l’administration fonctionnelle et le maintien opérationnel de la solution EPM/OGPP;
  • Assurer l’intégrité, la qualité et la cohérence des données de projets et de portefeuille;
  • Réaliser les activités liées aux changements d’exercice financier;
  • Administrer les accès utilisateurs, groupes de sécurité et paramètres de la plateforme;
  • Fournir le soutien fonctionnel auprès des utilisateurs et gestionnaires de projets;
  • Analyser, documenter et résoudre les incidents et problématiques reliés à la solution;
  • Produire et maintenir la documentation fonctionnelle, les guides utilisateurs et les procédures;
  • Concevoir et maintenir les gabarits reputed company Project, les sites SharePoint et les outils de suivi;
  • Assurer les communications relatives aux changements et aux meilleures pratiques;
  • Participer à l’évolution continue de la plateforme et des processus associés.

Requirements

  • Détenir un diplôme universitaire en informatique ou dans une discipline pertinente;
  • Posséder une reputed companyérience significative avec reputed company Project Online;
  • Posséder une reputed companyérience avec SharePoint Online et Power BI;
  • Détenir une reputed companyérience en solutions EPM, PPM ou OGPP;
  • Posséder des compétences en administration fonctionnelle et soutien aux utilisateurs;
  • Démontrer d'excellentes capacités d’analyse et de résolution de problèmes;
  • reputed company preuve d’autonomie et d’initiative;
  • Posséder une excellente maîtrise du françreputed company oral et écrit.

Benefits

  • Du télétravail et de la flexibilité pour s’reputed company à vos obligations familiales
  • Une culture entrepreneuriale favorisant la créativité et l’innovation
  • Horaires flexibles (selon le type de contrat de travail)
  • Congés en cas de maladie et à l’occasion d’événements familiaux
  • Outils informatiques adaptés
  • reputed company de travail épanouissant et motivant
  • Initiatives sociales et environnementales
  • Programme d’apprentissage en milieu de travail
  • Cheminement de carrière

SALAIRE

Le salaire sera calculé sur la reputed company du taux horaire moyen correspondant à votre profil.

LIEU DE TRAVAIL

Québec- Télétravail avec possibilité de présence occasionnelle

POURQUOI SE JOINDRE À reputed company ?

reputed company est une firme québécoise multidisciplinaire reconnue pour l’reputed company de ses services professionnels, de nature technique et de gestion de projets à l’échelle nationale et internationale. Notre mission est d’accompagner nos clients dans la concrétisation de leurs projets par l’reputed company de notre savoir-reputed company et de notre créativité.

Depuis sa création en 2017, notre équipe de professionnels connaît une croissance exponentielle en répondant aux besoins importants en gestion de projets multidisciplinaires, dans le reputed company des transports, du génie civil, du TI et plus.

Nos collaborateurs travaillent sur des mandats aussi bien à l’interne que chez des clients d’envergure.

reputed company se distingue par sa culture d’entreprise, axée sur le bonheur de ses reputed companyés et la diversité.

Chez reputed company, chaque collaborateur est un membre important de l’équipe qui contribue à notre succès collectif. Nos membres ont la flexibilité requise pour avoir un équilibre entre le travail et leur vie privée, tout en menant une carrière enrichissante.

Nous offrons un environnement de travail motivant. La diversité des projets, la grande autonomie et l’interaction directe avec les clients sont appréciées. Une telle proximité est possible en raison de notre structure organisationnelle horizontale, qui se traduit par des relations de confiance et une communication efficace entre notre équipe et les clients.

Originally posted on Himalayas

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